Headerbild der Port One Kategorie "Mitarbeiterführung"
Mitarbeiterführung
#106

Seminar:
Teamentwicklung 2.0

Erfolgreiches Teambuilding mit starker Führung: Gemeinsam mehr erreichen

„Führung bedeutet, eine Vision zu haben, andere dafür zu begeistern und das Team gemeinsam ans Ziel zu bringen.“

Unbekannt

  • Teilnehmer aus verschiedenen Unternehmen
  • Außergewöhnliche Seminarumgebungen
  • Interaktiv gestaltete Trainings
  • Umfassende Arbeitsunterlagen
  • Rundum-Service: Catering & Mittagessen inklusive
  • Berücksichtigung Ihrer persönlichen Essgewohnheiten
  • Komplettpreis für 0 Seminartage
  • Firmeninternes Gruppenseminar
  • Auf das Unternehmen zugeschnittene Inhalte
  • Gemeinsame Auswahl des passenden Trainers
  • Enge Projektbegleitung durch Port One inkl.
  • Preis pro Gruppe (max. 12 Teilnehmer)
  • Konzeptionsaufwand im Preis inbegriffen
0,- €
1.990,- € pro Tag
zzgl. 19% MwSt.
zzgl. 19% MwSt.

Details zu ihrem Seminar

Was?

Ein Grundlageneinstieg in die Thematik Teambuilding
  • Die unterschiedlichen Rollen in einem Team.
  • Die Vorteile von divers zusammengesetzten Teams.
  • Die unterschiedlichen Phasen eines Teamentwicklungsprozesses.
  • Warum scheitern so viele Teams daran, erfolgreich zusammenzuarbeiten?
Case-Studie: Was zeichnet ein gutes Team aus?
  • Erarbeitung wesentlicher Eckpfeiler für ein funktionierendes Team.
  • Ableitung von konkreten Handlungsschwerpunkten für das Training.
Welche Rolle spielt die „Führungskraft“ für ein erfolgreiches Team?
  • Klare Kommunikation der Ziele und Visionen.
  • Förderung der Zusammenarbeit durch geeignete Kollaborationstools.
  • Sicherstellung einer gesunden Konfliktkultur. Wie erreiche ich diese?
  • Verantwortlichkeiten definieren und die Stärken der Mitarbeitenden hierbei berücksichtigen. Wie schafft man es, dass sich die Kolleg:innen gegenseitig unterstützen und nicht nur in ihren Bereichen denken?
  • Selbstverpflichtung der einzelnen Teammitglieder für die gemeinsamen Ziele fördern.
  • Eine offene Fehlerkultur und klare Werte im Fachbereich etablieren.
Kommunikation als Schlüssel zum Team-Erfolg, interaktive Gruppenübungen
  • Vorbereitung und Durchführung eines Feedbackgespräches.
  • Vorbereitung und Durchführung eines Konfliktgespräches.
  • Effektive und effiziente Moderation von Teammeetings.
Wie gelingt mir der Transfer des Gelernten in die Praxis?
  • Formulierung klarer Ziele. Hier gilt die Devise: Weniger ist manchmal mehr!
  • Entwicklung eines konkreten Handlungsplans inkl. Umsetzungsmethoden.

Wie

  • Trainerinput
  • Gruppendiskussionen
  • Gruppenfeedback
  • interaktive Gruppenübungen
  • Einzelszenarien

Wer?

Das Seminar richtet sich primär an Führungskräfte und Teammitglieder, die ihre Team-Performance durch ein stärkeres Wir-Gefühl verbessern wollen. Unser Ziel ist es, Ihnen die hierfür notwendigen Methoden und Instrumente an die Hand zu geben.

Dieses Seminar für Ihr Unternehmen anfragen

    Seminarangaben*

    Ihre Terminvorgabe:

    Gewünschte Seminardauer in Tagen
    (Empfohlen: 2 Tage):
    Teilnehmerzahl:

    Location wählen*

    Anmerkungen

    Ihre Angaben*


    * Pflichtangaben

    Ihr Nutzen

    1. Sie gewinnen einen fundierten Grundlageneinstieg in das Thema Teambuilding.

    2. Sie erkennen die verschiedenen Teamrollen und verstehen, warum divers zusammengestellte Teams bessere Ergebnisse erzielen.

    3. Sie lernen die unterschiedlichen Phasen eines Teamentwicklungsprozesses kennen und erhalten Einblicke, warum manche Teams Schwierigkeiten haben, erfolgreich zusammenzuarbeiten.

    4. Sie identifizieren die wesentlichen Eigenschaften, die ein funktionierendes Team auszeichnen.

    5. Sie erhalten praktische Ansätze, um die Effektivität und Effizienz Ihres Teams zu erhöhen.

    6. Sie erlernen zentrale Führungstechniken, die ein starkes Team und eine gesunde Konfliktkultur fördern.

     

    7. Durch interaktive Gruppenübungen erproben Sie Ihre Kommunikationsfähigkeiten und erhalten praxisnahe Einblicke in die Vorbereitung und Durchführung von Mitarbeitergesprächen. Hierzu gehören u.a. Feedback- und Konfliktgespräche.

    8. Sie entwickeln klare Ziele und erstellen einen Handlungsplan, um das Gelernte erfolgreich in die Praxis umzusetzen.

    Kundenstimmen

    Die letzten 12 von 630 (Durchschnittsnote: 4,70)

    ★ ★ ★ ★ ★
    „Unser Trainer hat sehr praxisnahe Tipps gegeben und hat sich schnell in die bestehende Herausforderung hineingedacht. Er ist flexibel auf Fragen eingegangen. Vielen Dank!

    Sandra V.
    Agravis AG
    Münster

     

    ★ ★ ★ ★ ★
    „Besonders gut gefallen hat mir die Analyse unserer Kommunikationsskills mit Hilfe des angewendeten Tools. Das Essen und die Location waren auch top!“

    Vicky B.
    E-Bridge Consulting GmbH
    Bonn

     

    ★ ★ ★ ★ ★
    „Es war eine super Arbeitsatmosphäre und alle Anliegen wurden durch das Trainer-Tandem aufgegriffen. Das Seminar hat mir persönlich sehr viel Spaß gemacht!“

    Joschka S.
    Örag AG
    Düsseldorf

    ★ ★ ★ ★ ★
    „Wir hatten ein firmeninternes Seminar. Ich persönlich war sehr zufrieden und habe viele Impulse für meine Arbeit mitgenommen!“

    Werner Maurer
    Vivida BKK
    Villingen-Schwenningen

    ★ ★ ★ ★ ★
    „Ich hatte eine sehr gute Beratung zum Seminarangebot und freue mich auf unser firmeninternes Seminar mit meinem Team bei Port One in Berlin.“

    Karim Loreti
    Brand Activation
    Berlin

    ★ ★ ★ ★ ★
    „Das Schloss verfügte über vier Seminarräume. Empfang, Training und das ganze „Drumherum“ waren wirklich klasse!“

    Daniel Loreck
    Building Roots
    Hamburg

    ★ ★ ★ ★ ☆
    „Obwohl mein Seminartermin ausgebucht war, konnte Herr Hagemann einen Termin dennoch möglich machen. Super kundenorientiert.“

    Sascha Nowakowski
    Oldoplast GmbH
    Marl

    ★ ★ ★ ★ ★
    „Der Ort der Teilnahme für mein Seminar wurde auf meinen Wunsch ­kurzfristig von Düsseldorf auf Haltern am See geändert. Ich spare mir so ein längere Anfahrt. Vielen Dank!

    Michael Rawert
    BeCoe GmbH
    Coesfeld

    ★ ★ ★ ★ ★
    „Meine ersten Erfahrungen mit der Port One Academy waren durchweg positiv. Ich habe direkt mit einem der Geschäftsführer sprechen können.“

    Sebastian Krause
    SJK Agentur GmbH
    Kasseburg

    ★ ★ ★ ★ ★
    „Toller erster Eindruck. Ein Weiterbildungsanbieter in meiner Heimatstadt Haltern am See – mega! Zwei Mitarbeiter meines Teams wurden zum Rhetorikseminar angemeldet.“

    Björn Wissing
    WeBaWi GmbH
    Haltern am See

    ★ ★ ★ ★ ★
    „Die Kontaktaufnahme war unkompliziert. Alle meine Fragen wurden zufriedenstellend beantwortet. Mein Team und ich freuen uns aufs erste Seminar im Januar.“

    Hendrik Hahn
    Hahn Consulting
    Dorsten

    ★ ★ ★ ★ ★
    „Sehr übersichtliche und erfrischende Website. Ein Anbieter mit außer­gewöhnlichen Locations und tollem Zusatzangebot im Weiterbildungsbereich.“

    Michael Hentschel
    Media Logistic
    Haltern am See

    Schloss Sythen
    Entdecken Sie unsere Highlight-Location in Haltern am See

    Wertvolle Erfahrungen sammelt man am besten an besonderen Orten wie diesem.

    Entdecken Sie das Schloss …
    Beratungstermin buchen Jetzt anrufen E-Mail senden
    0
      Warenkorb
      Ihr Warenkorb ist leerZur Seminarauswahl