Steuern Sie Moderationsprozesse ergebnisorientiert!
„Moderation ist wie das Weben eines bunten Teppichs aus den Ideen und Erfahrungen der Teilnehmer.“
Anonym
Details zu ihrem Seminar
Was?
Zum Einstieg: Ihre Rolle als Moderator:in
- Was sind Ihre Aufgaben und Verantwortungen?
- Welche Ziele verfolgen Sie als Moderator:in?
- Welche Erwartungen haben Ihre Gäste?
- Was macht einen sehr guten Moderierenden aus?
- Welche Phasen hat ein Moderationsprozess?
Ihre Technik für eine verbesserte Moderation
- Wie können Sie Visualisierungen gezielt einsetzen?
- Wie können Sie Bewertungs- und Gewichtungstechniken optimal nutzen?
- Wie aktvieren Sie Ihre Gruppe?
- Die richtigen Fragen für eine aktive Moderation
- Wie führen Sie die Moderation strukturiert?
Ihre Moderation souverän durchführen:
- Teilnehmende und Ziel im Auge behalten
- Erkennen und Umgang mit Dominanzverhalten
- Förderung einer konstruktiven Gruppenatmosphäre
- Deeskalation von Konflikten innerhalb der Gruppe
- Durchführung und Ergebnissicherung
Ihre Wirkung als Moderator:in
- Faktoren eines souveränen Auftritts
- Wirkung verbaler und nonverbaler Tricks
Praxisorientierte Übungen und Transfer
- Simulation von unterschiedlichen Szenarien
- Anschließende Feedback-Besprechung
- Wie kann man das Gelernte in die Praxis umsetzen?
Wie?
- Praktische Übungen
- Gruppendiskussionen
- Gruppenarbeiten
- Trainerinput
- Rollenspiele
Wer?
Das Training richtet sich an alle Personen, die Meetings, Sitzungen oder Events leiten und ihre Kommunikations- und Moderationskompetenz gezielt weiterentwickeln möchten, um effektiv und inspirierend mit Gruppen zu arbeiten.
